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Mag. Reingard Lange, MAS

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Referentin und Coachinggruppenbegleiterin im Sozialmanagement.Potenzialprogramm und im Aufbaulehrgang Pflege und Betreuung leiten.

Dranbleiben: Die gelassene Art Ziele zu erreichen (Wolfgang Schmidbauer)




Ausbildung

Diplom. Sozialarbeiterin, Studium Bildungswissenschaften, TZI-Diplom von RCI International, Ausbildungen für Organisationsentwicklung (ASOM, Trigon, Lenglachner), Mediation (Glasl u.a.), Unternehmensberaterin

Arbeitsschwerpunkte

Geschäftsführende Gesellschafterin do.be Unternehmensberatung GmbH, Lehrende der ASOM
Begleitung bei Veränderungsprozessen und in Konfliktsituationen
Training und Prozessbegleitung zu Themen der Zusammenarbeit, Führung und Zukunftssicherung in sozialen Organisationen
Begleitung von Prozessen und Leitungsgremien in Ordensgemeinschaften

Kontakt

Telefon:+43(1)877 4 678
e-mail: reingard.lange@aon.at

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Veränderungen der Lehrgänge

Weiterentwicklung ist notwendig - deshalb haben wir auch unsere Lehrgängen ab Herbst 2018 angepasst. Mehr dazu hier.

Das Potenzialprogramm finden Sie jetzt unter Führungspotenziale entwickeln, das Basisprogramm unter Sozialmanagement 1 und das weiterentwickelte Aufbauprogramm unter Sozialmanagement 2.

Wir beraten Sie natürlich auch weiterhin gerne persönlich um den passenden Lehrgang zu finden.


Neues Angebot: Dementia Leadership

Diese fünftägige Fortbildung richtet sich an Führungskräfte im Pflege- und Betreuungsbereich, die sich speziell mit dem Thema "Führung in/von Demenzteams" weiterbilden möchten. Start Mai 2018.

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